Wat is de context?
De netwerken GGZ en eerstelijnszones willen samenwerken om geestelijke zorg dichter bij de burger te brengen, in lijn met de RIZIV-conventie ‘financiering van psychologische functies in de eerste lijn’. Deze conventie maakt zorg toegankelijker.
Als lokale coördinator speel je een sleutelrol in de uitrol van EersteLijnsPsychologie (ELP), versterk je multidisciplinaire samenwerking en ben je de schakel tussen het netwerk GGZ en lokale samenwerkingsverbanden. Je draagt bij aan een geïntegreerd en lokaal afgestemd zorgaanbod. Voor de regio's Noord- en Oost-Antwerpen en Voor- en Noorderkempen zoeken we een nieuwe coördinator.
Zin in zorg?
Je realiseert taakgerichte, procesgerichte en strategische opdrachten:
- Je stimuleert samenwerking tussen GGZ, welzijn, vindplaatsen en eerstelijnsactoren.
- Je brengt het lokale GGZ-aanbod en de noden in kaart en stemt deze op elkaar af.
- Je zet lokale samenwerkingsverbanden en projecten op.
- Je ondersteunt eerstelijnspsychologen in de uitwerking van hun aanbod.
- Je verbindt eerstelijnspsychologen met vindplaatsen (bijv. huisartsen, scholen, welzijnsorganisaties).
- Je implementeert en coördineert het vormings- en intervisiebeleid voor eerstelijnspsychologen.
- Je fungeert als liaison tussen overheid, netwerk, lokale partners en eerstelijnspsychologen.
- Je ontwikkelt en coördineert kwaliteitsbeleid.
- Je coördineert de operationele en administratieve organisatie van psychologische functies, inclusief databeheer.
- Je beheert budgetten in afstemming met bestuur en financiële directie.
- Je werkt samen met netwerkcoördinatoren en het SaRA- en PANGG-team.
- Je evalueert processen en stelt verbeteringen voor.
Jij zorgt voor...
- Je hebt een masterdiploma, bij voorkeur in de psychologie of orthopedagogie, of bent gelijkwaardig door ervaring.
- Je hebt enkele jaren ervaring in projectwerking en/of organisatiemanagement.
- Kennis van en affiniteit met geestelijke gezondheidsorganisaties in provincie Antwerpen is een meerwaarde.
- Je hebt ervaring met de doelgroep kinderen en jongeren en/of de doelgroep volwassenen.
- Je kan helder schriftelijk en mondeling communiceren.
- Je stimuleert samenwerking en kan anderen versterken in hun functie.
- Je kan onderhandelen tussen de verschillende belangen van organisaties en partners.
- Je kan verschillende partijen achter een gemeenschappelijke visie krijgen.
Wij zorgen voor jou!
- Contract van onbepaalde duur van minstens 80%, maar kan voltijds.
- Bethanië zal optreden als werkgever. Van daaruit wordt je ‘gedetacheerd’ naar netwerk SaRA.
- Je uitvalsbasis omvat twee mogelijke standplaatsen (Zorggroep Multiversum te Mortsel en Bethanië te Zoersel) met daarnaast mogelijkheid tot thuiswerk.
- Een boeiende job in een dynamische omgeving met top collega's.
- Verloning volgens de gangbare ziekenhuisbarema's met overname van relevante anciënniteit.
- Ruime kansen tot ontwikkeling.
- Voor extra voordelen, check onze website: Bij ons werken – Waarom kiezen voor Bethanië GGZ
Geldig tot 05 januari 2026
Neem gerust vrijblijvend contact op voor meer informatie.
Voor meer informatie kan je terecht bij Stien Van Doren, coördinator ambulante zorg SaRA (0473 12 04 54).
Motivatiebrief en curriculum vitae te richten aan Maarten Desimpel, directeur patiëntenzorg psychiatrisch ziekenhuis Bethanië.
